Куда обращаться ветерану?

Куда обращаться ветерану?

Прошлой осенью мой сын получил удостоверение ветерана боевых действий. Подскажите, куда ему нужно обратиться за установлением выплаты и какие документы представить? Юлия Михайловна.

 За установлением ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ) ваш сын должен обратиться в пенсионный отдел по месту жительства. Туда ему нужно представить:

— паспорт или заменяющий его документ (удостоверение личности, военный билет);

— удостоверение ветерана боевых действий;

— страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.

Почему с подростка требуют налог?

В наследство от бабушки нашему пятнадцатилетнему сыну досталась дача. Все бы хорошо, но только вот из налоговой инспекции пришли извещения об оплате на землю и дом. Сын учится в школе, никакого дохода не имеет, а с него требуют уплаты налогов! Что-то здесь не так. Разъясните, пожалуйста, не ошибка ли это? М.И. Диунова.

Нет, это не ошибка. Законом предусмотрено, что налогоплательщиками на имущество физических лиц признаются физические лица, независимо от их возраста, имущественного положения и иных обстоятельств. При этом объектами налогообложения являются жилые дома, квартиры, дачи, гаражи и иные строения, помещения и сооружения.

§ П. 1 ст. 1, ст. 2 Федерального закона "О налогах на имущество физических лиц" от 9 декабря 1991 г. №2003-1 (в ред. 05.04.2009 г. №45-ФЗ)

Гражданское и налоговое законодательство РФ предусматривают, что законными представителями налогоплательщика — физического лица (в данном случае ребенка) признаются лица, выступающие в качестве его представителей, и в соответствии с гражданским законодательством РФ они совершают сделки от имени несовершеннолетних.

Таким образом, выплатить налоги за сына должны родители (усыновители, опекуны, попечители) как законные представители несовершеннолетнего собственника недвижимого имущества.

§ П.2 ст. 27 Налогового кодекса РФ § П.п. 1,2 ст. 26, п.п. 1,2 ст. 28 Гражданского кодекса РФ!

Какую землю нельзя купить?

Мы с мужем задумали построить дачу. Присмотрелись к земельному участку, который находится прямо по соседству с двухэтажным коттеджем наших друзей. Обратились в местный орган власти с заявлением о выделении нам (естественно, за деньги) этого участка. Но получили отказ! Нам сказали, что якобы это — земля Лесного фонда. И по такой причине она изъята из оборота, то есть вообще не продается. Странно, что нашим друзьям и многим соседям можно иметь там дачу, а нам нельзя. Может, чиновники с нас просто взятку вымогают? Екатерина Васильевна, Ленинградкая обл.

По поводу взяток — вопрос не ко мне, а к правоохранительным органам — прокуратуре или ОБЭП.

Но в законодательстве РФ действительно существует ряд норм, исключающих приватизацию земли. Не приватизируются земли, изъятые из оборота. Например, земли парков, заповедников, земли, имеющие особое значение для безопасности и обороноспособности государства и т.д.

А кроме того не подлежат приватизации и земли,ограниченные в обороте. Это участки в пределах особо охраняемых природных территорий, земли Водного и Лесного фондов. Еще раз уточните, насколько обоснован отказ в покупке этого участка.

§ Ст. 27 Земельного кодекса РФ

§ П. 8 ст. 28 Федерального закона "О приватизации государственного и муниципального имущества" от 21 декабря 2001 г. № 271-ФЗ (в ред. № 181-ФЗ от 18.07.2009 г.)

 Какой налог платится с призов?

Я открыл вклад в банке, и по новогодней акции мне подарили подписку на дорогой журнал. Меня насторожило то, что меня заставили подписать бумагу, что я понимаю, что банк сообщит о подарке в налоговую инспекцию. Девушка-кассир заверила меня, что это "просто так, и никакой налог платить не надо". Но мне не по себе, боюсь, что тут есть какой-то подвох. Хочу уточнить, нужно ли платить налог за такие подарки? О. Симонов.

Понимаю вашу ситуацию. По всей видимости, вы волнуетесь зря. Ведь то, будете вы платить налог или нет, зависит от стоимости подарка. При получении подарков от организаций и предпринимателей налог не придется платить в случае, если стоимость таковых меньше 4000 рублей.

§ П. 28 ст. 217 Налогового кодекса РФ

Нужно при этом учитывать, что для расчета берется стоимость подарков, полученных в налоговом периоде — в течение года, в целом.

То есть, если вам будет по мелочи везти на подарки в банках, магазинах, розыгрышах и стоимость всех подарков составит больше 4000 рублей, придется все же подать декларацию и уплатить налог.

§ Это установлено п.2 ст. 224 Налогового кодекса РФ

Подарки, полученные от организаций и индивидуальных предпринимателей, облагаются налогом на доходы физических лиц по ставке 13%. А призы и выигрыши, полученные в конкурсах и играх, проводимых в рекламных целях, как в вашем случае, — по ставке 35%.

Советы мамочкам

Как подать заявление на пособия по почте?

Я работаю официально, через 3 недели должна уйти в отпуск по беременности и родам. Сейчас по семейным обстоятельствам мне пришлось взять очередной оплачиваемый отпуск и уехать в другой город. Я где-то слышала, что сейчас заявление для начисления пособий я могу отправить на свою работу по почте, чтобы мне не приезжать. Это действительно так? Что должно быть указано в заявлении? Елена Илюхина.

Да, это так! С 2010 года можно послать работодателю заявление и документы, которые дают право на получение пособий, по почте. Таким образом можно просить назначить:

пособие по беременности и родам, в том числе женщинам, вставшим

на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;

единовременное пособие при рождении ребенка, а также при передаче ребенка на воспитание в семью;

ежемесячное пособие по уходу за ребенком;

ежемесячную выплату беременной жене солдата-срочника или

ему самому после рождения малыша.

В заявлении укажите:

наименование организации, в которую подается заявление;

свою фамилию, имя, отчество (без сокращений), а также, кем вы приходитесь ребенку (мать, отец, человек, их заменяющий);

сведения о документе, удостоверяющем личность (вид документа, удостоверяющего личность, серия и номер документа, кем выдан документ, дата его выдачи);

сведения о постоянном месте жительства, месте пребывания (почтовый индекс, регион, район, город, улица, номер дома, корпус, квартира). Эти данные спишите с паспорта или документа, который подтверждает регистрацию по месту жительства, месту пребывания (если предъявляется не паспорт, а другой документ, удостоверяющий личность);

сведения о месте фактического проживания (почтовый индекс, регион, район, город, улица, номер дома, корпус, квартира);

вид пособия, за назначением и выплатой которого вы обращаетесь;

способ получения пособия: почтовым переводом или перечислением на ваш личный счет;

сведения о реквизитах счета, который вы открыли (наименование организации, в которую должно быть перечислено пособие, банковский идентификационный код (БИК), идентификационный номер налогоплательщика (ИНН) и код причины постановки на учет (КПП), присвоенные при постановке на учет в налоговом органе по месту нахождения организации, и номер вашего счета);

ваша подпись, дата.

К заявлению приложите нотариально заверенные копии документов, которые подтверждают ваше право на получение желаемого пособия. Все документы отправляйте только заказным письмом.

В течение 5 дней со дня получения ваших документов вам с работы должны сообщить о том, что документы дошли. А если к заявлению не приложены все необходимые документы, компания также в 5-дневный срок должна вернуть вам все бумаги, указав причину возврата.     

За назначением пособий на ребенка нужно обращаться вовремя!

Моей дочке исполнилось 7 месяцев. Так сложились обстоятельства, что я не получила на нее детские пособия. Сейчас я обратилась в органы соцзащиты населения, но там мне ответили отказом. Почему, чем я отличаюсь от других? С.Ю. Фролова.

Чтобы получить пособия на ребенка, на каждое пособие нужно подать заявление о его назначении и собрать определенный комплект документов. А самое важное то, что сделать это нужно в течение 6 месяцев со дня рождения ребенка. Вы этот срок пропустили. Но возможно, у вас на это были уважительные причины. Если они есть и вы сможете их доказать, то срок можно восстановить через суд.

Насколько мы поняли, вы обратились в органы соцзащиты населения, потому что не работаете. Неработающие мамы могут рассчитывать лишь на:

единовременное пособие при рождении или усыновлении ребенка,

ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Когда нужно разрешение от отца на вывоз ребенка за границу?

В прошлом году подруга ездила с ребенком отдыхать в Краснодарский край. Все бы хорошо, но уже в поезде выяснилось, что он идет транзитом через Украину. Из документов у подруги на руках были только свидетельство о рождении ребенка и ее паспорт. А в результате на таможне от нее потребовали какой-то вкладыш о гражданстве ребенка и разрешение от отца на вывоз ребенка. Скажите, и то, и другое действительно нужно, они ведь ехали из России в Россию? Я в этом году тоже хочу поехать отдохнуть с сыном, и меня очень интересует этот вопрос. М.С. Ухова.

Ваша подруга была невнимательна: если поезд проходит по территории другой страны транзитом, то в билете указано — транзит по территории СНГ. И действительно, если даже поезд едет транзитом через другое государство, то на руках должны быть документы, перечисленные в вопросе слева.

Что касается разрешения от отца на вывоз ребенка, то в законе сказано: для выезда хотя бы с одним из родителей нотариально заверенное согласие от второго родителя не требуется.

§ Ст. 20 ФЗ "О порядке выезда из РФ и въезда в РФ"

§ Также этот вопрос оговорен в распоряжении пограничной службы ФСБ РФ № 21/7/1/3 от 27 июня 2007 г.

Однако есть обратный момент: если отец ребенка в письменной форме заявит о своем несогласии на выезд из страны несовершеннолетнего ребенка, то пограничная служба может вас не пропустить через границу. Поэтому, если отец будет против вывоза ребенка и письменно об этом заявит, то этот вопрос придется решать в суде.

Ст. 21 ФЗ "О порядке выезда из РФ и въезда в РФ"

Учтите, что разрешение от отца ребенка не требуется, если:

он лишен родительских прав (нужно предъявить решение суда о лишении родительских прав);

вы являетесь матерью-одиночкой (нужно предъявить подтверждающий документ);

место нахождения отца не установлено (нужно предъявить подтверждающий документ, например, справку из милиции).

Какие нужны документы на ребенка, чтобы отдохнуть в Украине?

В этом году хотим с дочкой поехать отдохнуть в Украину. Какие документы нужны для выезда ребенка на Украину со мной? И какие, если дочь поедет с бабушкой? У дочки есть загранпаспорт, нужно ли его брать? Дочке 9 лет. Валентина Орлова.

У России и Украины законодательство очень похоже, это касается и въезда, и выезда детей за границу. Если ребенку еще не исполнилось 14 лет, он может въехать в Украину в сопровождении одного из родителей или сопровождающего по одному из следующих документов:

По своему загранпаспорту. Если у ребенка есть свой загранпаспорт, свидетельство о рождении не требуется.

По загранпаспорту родителя. Если ребенок вписан в загранпаспорт родителя, то нужно предъявить свидетельство о рождении ребенка.

По свидетельству о рождении. При этом на свидетельстве о рождении обязательно должны быть отметка о гражданстве РФ или вкладыш о гражданстве РФ.

Помимо одного из этих документов, если дочка поедет только с бабушкой, нужно у нотариуса оформить доверенность от обоих родителей на выезд несовершеннолетнего ребенка за границу. Если дочка поедет с вами, то нотариально оформленное разрешение (согласие) от второго родителя не нужно.

Важно!

По свидетельству о рождении ребенка с отметкой о гражданстве можно ездить только в страны СНГ. Для путешествий в другие страны ребенок должен быть либо вписан в загранпаспорт родителя, либо иметь свой собственный загранпаспорт.

Как приобрести арендуемый участок?

Как приобрести арендуемый участок?

У нас с женой уже третий год есть арендуемый участок 1,2 гектара. Он используется нами для сельскохозяйственных нужд. Подскажите, как оформить его в собственность?

И.М. Порошников, пос. Н.Свет

По закону, переданный гражданину в аренду участок может быть приобретен им в собственность по рыночной цене, сложившейся в данной местности, или по цене, установленной местным законом, по истечении трех лет с момента заключения договора аренды.

Главное условие — надлежащее использование участка. Правда, само понятие надлежащего использования в законе достаточно подробно не раскрывается.

П.4 ст.10 Федерального закона «Об обороте земель сельскохозяйственного назначения» от 24.07. 2002 г. (в редакции ФЗ от 30.12.2008 г. №297-ФЗ)

Если со стороны контролирующих органов в течение этих трех лет не будет зафиксировано нарушений, то это и будет свидетельствовать о надлежащем использовании земли.

Тогда вы вправе добиваться выкупа арендуемого земельного участка. Нужно будет подать заявление арендодателю. Решение о предоставлении в собственность либо в отказе выносится им в течение 30 дней с момента подачи заявления.

Постановление Правительства РФ от 15.11.2006 г. №689 «О государственном земельном контроле»

Как купить дачу без проблем?

По объявлению в газете мы с женой нашли участок с домом в садоводческом товариществе. Место удобное, цена подходящая. Но проблема в том, что участок не приватизирован. Хозяин уверяет, что с правлением садоводческого товарищества он дело уладит. Но мы сомневаемся, как бы впросак не попасть… А вы что посоветуете?

С.В.Турко, г.Гатчина

Купить непосредственно этот участок пока нельзя ни при каких обстоятельствах, т.к. он не является собственностью члена садоводческого товарищества. Точнее, как говорят юристы, нет «объекта права собственности».

Продавец сперва должен выполнить все необходимые для приватизации действия (провести межевание, поставить землю и дом на кадастровый учет) и получить свидетельство о праве собственности.

Чтобы вы не волновались о том, что продавец в период оформления документов передумает продавать вам землю и дом, настаивайте на заключении предварительного договора купли-продажи. Это гарантия того, что сделка состоится.

§ Ст.429 Гражданского кодекса РФ.

Возможен и вариант вступления вас в члены товарищества. На этом основании у вас будет право пользования переданными вам прежним хозяином землей и домом. Впоследствии, если не возникнет каких-либо препятствий, вы сможете сами осуществить приватизацию.

Что предпринять наследнику?

Моя покойная тетя — собственник земельного участка 8 соток. Ее законным наследником в марте стал ее брат, то есть мой отец. Подскажите, что он должен сделать, чтобы переоформить землю на себя?

Вероника, г.Гатчина

Порядок действий наследника весьма прост. Во-первых, нужно обратиться к нотариусу с заявлением об открытии наследства. Во-вторых, получить свидетельство о наследстве с указанием объекта недвижимости (земельный участок).

Для его межевания нужно будет пригласить геодезистов, которые составят землеустроительное дело.

А потом полученные документы следует сдать в территориальный отдел Роснедвижимости и приложить свидетельство о наследстве. Вот и все.

Переносят ли отпуск на период выходных?

Переносят ли отпуск на период выходных? 

У меня вопросы по отпускам. Работаю в ООО. У нас отпускные выдают после того, как ты вернулся из отпуска. А как правильно? И еще: работаю в смену, скажите, если по приказу начало моего отпуска выпадает на мой законный выходной, переносится ли отпуск на один день?

Галина

Оплата отпуска производится не позднее, чем за три дня до его начала.

§ Ст. 136 Трудового кодекса РФ

Если работнику своевременно не была произведена оплата отпуска либо работник был предупрежден о времени начала отпуска позднее, чем за две недели до его начала, то работодатель по письменному заявлению работника обязан перенести ежегодный оплачиваемый отпуск на другой срок. Срок этот согласовывается с работником.

§ Ст. 124 Трудового кодекса РФ

Эти правила распространяются на всех работодателей, независимо от формы организации.

Что же касается перенесения отпуска, если он выпал на выходной, то этого, к сожалению, в законе нет. Отпуск исчисляется в календарных днях. То есть, выходные включаются в него, как для тех, кто работает 5 дней в неделю (суббота и воскресенье — выходной день), так и для сменных работников. Отпуск может сдвигаться только на дни праздников, утвержденные Правительством РФ. Это 1, 2, 3, 4, 5 и 7 января, 23 февраля, 8 марта, 1 и 9 мая, 12 июня и 4 ноября.

§ Ст. 112 Трудового кодекса РФ

Как увольняют при срочном трудовом договоре?

В 2007 году была оформлена временно, вместо работницы, которая ушла в декретный отпуск. Проработав 2 года, я тоже собралась в декретный отпуск. Скажите, могут ли меня уволить, когда выйдет на работу девушка, за которую я работала?

Оля

Да, могут. Если с вами заключали договор на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, то ваш трудовой договор заканчивается с выходом этого работника.

§ Ст. 79 Трудового кодекса РФ

Как быть, если строительство запрещено?

Мы с мужем — пенсионеры, живем в сельском поселке, в квартире. Недавно приобрели так называемый полевой участок для ведения личного подсобного хозяйства. Все лето провели там, очень много времени тратили на дорогу к участку и обратно. А хотелось бы там жить какое-то время, это ведь хозяйство, а не дача. А приткнуться-то на участке и негде, говорят, что любое строительство там запрещено. Что же делать?

М.И. Пилипенко

Действительно, полевой земельный участок, в соответствии с законом, "используется исключительно для производства сельскохозяйственной продукции без права возведения на нем зданий и строений".

Однако в этом же законе говорится, что для ведения личного подсобного хозяйства используются "…жилой дом, производственные, бытовые и иные здания, строения и сооружения…"

Ясно же, что человеку необходимо где-то отдохнуть, хранить садовый инвентарь, технику и иное имущество. Так что некапитальную постройку там возвести можно. Но закон установил, что в случае строительства на таком участке дома и иных сооружений приобрести на них право собственности нельзя.

§ П. 3 ст. 4; ст. 6 Федерального закона "О личном подсобном хозяйстве" от .7 июля 2003 г. № 112 — ФЗ

Считать ли навес сооружением?

Достраиваю свой новый дом на дачном участке. Читал в вашей газете о строительных нормах, предусматривающих расстояния от дома и других сооружений до границ участка. Все строил по науке, но в последний момент захотелось пристроить к дому добротное крыльцо и навес для автомобиля, поэтому расстояние до границы с соседним участком будет меньше. Не создам ли я тем самым себе проблем? И, вообще, относится ли навес к сооружениям?

В.В. Афанасьев

Строительные правила и нормы при строительстве дачных (садовых) домов и других построек и сооружений являются строго обязательными к исполнению. И дело здесь не только в том, что отступление от норм может не понравиться соседям или, наоборот, это обстоятельство совершенно не будет их волновать. Ведь бывают случаи, когда при неправильном строительстве права и законные интересы соседей совершенно не нарушаются. Но, если вы планируете зарегистрировать право собственности на такой дом, то проблемы возникнут. Тогда лишь в суде с небольшой долей вероятности можно узаконить ваше строительство. А навес, а также парники, компостные ямы, стационарные емкости для воды, погреба, бани, уборные и т.д. относятся к строениям и сооружениям. При их строительстве необходимо соблюдать установленные расстояния.

§ П.п. 6.6, 6,7 СНиП 30-02-97 "Планировка и застройка садоводческих объединений граждан, здания и сооружения"

От чего зависит госпошлина?

Буду оформлять в собственность свой земельный участок, предназначенный для ведения личного подсобного хозяйства. Знаю, что сейчас все так дорого. Но слышала, что за приватизацию садового участка соседи платили госпошлину 100 рублей. Интересно, а за мой участок сколько возьмут, зависит ли пошлина от размера участка?

В.И. Пликус

Госпошлину берут не за приватизацию (т.е. приобретение земли в собственность за деньги или бесплатно), а за регистрацию права собственности на участок. Сумма пошлины от размера участка никак не зависит.

Уплачивается она в одинаковом размере за земельные участки, предназначенные для ведения личного подсобного или дачного хозяйства, садоводства, индивидуального жилищного строительства. Это касается и создаваемых или созданных на таком земельном участке объектов недвижимого имущества. Кстати, с 2010 года размер госпошлины увеличен.

За что вас могут уволить?

За что вас могут уволить?

У меня сложились довольно напряженные отношения с начальством. Грозит, что уволит за несоответствие занимаемой должности. Или по статье. Говорит, что найдет какую-нибудь провинность. Расскажите, за что могут уволить? И насколько это сложно сделать?

Наталья Д.

Если отношения с начальством подпорчены сильно, лучше, действительно, подыскать себе работу, и потом уйти. Чисто психологически очень непросто работать в напряженной обстановке, когда чувствуешь, что тебя постоянно "ловят с поличным". Но если говорить с точки зрения закона, если вы не пьяница, не наркоманка, не нарушаете трудовую дисциплину, уволить вас не так просто.

В том числе по инициативе работодателя могут уволить:

— при сокращении численности штата или ликвидации предприятия;

— при неоднократном невыполнении работником без уважительных причин своих трудовых обязанностей;

— при однократном грубом нарушении трудовой дисциплины;

— из-за прогула (отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более 4-х часов подряд в течение рабочего дня);

— появлении на работе в состоянии алкогольного или наркотического опьянения;

— при совершении аморального поступка (наиболее применимо для работников образования).

§ Ст. 81 Трудового кодекса РФ

Однократное опоздание на работу не может считаться прогулом. Вы всегда сможете опротестовать такое увольнение через суд. Но в вашей ситуации лучше не испытывать терпение начальства и приходить на работу вовремя.

Что же касается несоответствия занимаемой должности или недостаточной квалификации, то единолично этот вопрос руководитель решить не может. Он обязан созвать аттестационную комиссию. Объявить об аттестации заранее.

Одним словом, не так просто доказать, что человек работал-работал и вдруг перестал соответствовать занимаемой должности. Такое увольнение всегда можно опротестовать в инспекции по труду, прокуратуре или суде и создать тем самым своему бывшему работодателю немало проблем.

Есть еще один повод для увольнения — состояние здоровья в соответствии с медицинскими показаниями. Так что — делайте выводы!

Что лучше: сокращение или увольнение?

Работаю в охране (частное охранное предприятие) — бригадир. Мне предложили написать заявление по собственному желанию в связи с сокращением. Либо предлагают место охранника. Расскажите, какие у меня есть права при этом?

Владислав Владимирович

Давайте конкретизируем:

Сокращение — расторжение трудового договора исключительно по инициативе работодателя;

Отказ работника в связи с изменением условий работы — это другое основание для увольнения.

Если работодатель заговорил о сокращении, не пишите никаких заявлений по собственному желанию. Пусть сокращает!

Помните!

Написать заявление по собственному желанию никто не может заставить. Если вы нормальный работник, уволить вас не просто.

Процедура сокращения

По закону, при сокращении штатов или ликвидации предприятия работодатель должен соблюсти процедуру:

1) О предстоящем увольнении предупредить работников под роспись не менее чем за два месяца (2 месяца можете спокойно работать). Если работодатель решит выставить вас за ворота раньше этого срока, любой суд признает решение противозаконным.

§ Ст. 180 Трудового кодекса РФ

2) При увольнении должны выплатить выходное пособие в размере среднего месячного заработка (за 30 дней) — оплата за первый месяц вашего безработного статуса;

3) Если вы не успели трудоустроиться в течение второго месяца после увольнения, пишите заявление работодателю, показывайте трудовую и требуйте выплатить еще одно среднемесячное пособие (за 30 дней).

§ Ст. 178 Трудового кодекса РФ

4) Если вы обратились в службу занятости в двухнедельный срок после увольнения и не были трудоустроены, биржа вам должны оплатить и эти дни поиска работы (не более 30 дней).

5) Если нашли работу и решили уволиться раньше положенных двух месяцев после того, как вам сообщили о сокращении, закон вам это разрешает. Работодатель обязан выплатить вам дополнительную компенсацию в размере среднего заработка за дни, оставшиеся до истечения срока предупреждения о сокращении.

§ Ст. 180 Трудового кодекса РФ

Отказ от новой работы: процедура увольнения

Внимание!

Если вас сократили и вы нашли работу, не пишите заявление об увольнении "по собственному" (тогда вам не выплатят никаких компенсаций). Это должно быть также заявление об увольнении, по сокращению штатов с такого-то числа. В трудовой книжке должна быть запись об увольнении по сокращению.

Если работодатель предлагает вам другую работу (даже нижеоплачиваемую), а вы отказываетесь, то он имеет право вас уволить. Основание — "отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора".

§ П. 7 ст. 77 Трудового кодекса РФ

В этом случае вам выплатят выходное пособие только в размере двухнедельного среднего заработка.

§ Ч. 2 ст. 178 Трудового кодекса РФ